Taktike za preživljavanje s 5 tipova nemogućih šefova

Šefovi iz pakla mogu biti zahtjevni, nesigurni, narcisoidni, skloni kritici, ali najgori od najgorih je onaj koji je nekompetentan. Nadate se savjetu, konkretnom putokazu u zamršenom kaotičnom poslovnom danu, a onda shvatite da od šefa nećete čuti ništa novo, naprosto jer on ne zna ni sa sobom ni s vama.
Umjesto da se prepustite očaju i gubite vrijeme razmišljajući kako je takav čovjek mogao dospjeti na takvu poziciju, preuzmite stvar u vlastite ruke i koristite svaku priliku kako bi vaše kvalitete i sposobnosti došle do izražaja kod njegovih nadređenih.
Sljedeći nepodnošljiv tip je narcisoidan šef. On je okrenut sebi pa otpor ovdje ne koristi. Kao i u slučaju nekompetentnog, njegovim nadređenima jasno dajte do znanja da ste vi taj koji je zaslužan za dobro odrađen posao. No s narcisom to morate izvesti opreznije jer je veći rizik da vas ulovi u rušenju slike o njemu kao sposobnom i marljivom. A on svoju sliku jako voli.
Ništa lakše probavljiv nije ni zahtjevan šef. Po svojoj prirodi je radoholičar i od podređenih očekuje isto, do granica iscrpljenosti. Savjet: imajte na umu da vi niste stvoreni da budete žrtva, jer postoji život i izvan ureda. Blisko povezan s prethodnim tipom je nesiguran šef. Ono što ga plaši su vlastite ambicije, ali istodobno i kritike njegovih nadređenih, a sve se to lomi na vama.
Ponašajte se zrelo i smireno, a ako vidi da ste vi smireni, i on će se smiriti. Težak šef je i kritičar. On je frustrirani i konfliktni čovjek, usmjeren na traženje "dlake u jajetu". Njegove kritike je dobro saslušati (ipak je šef), no ne treba ih uzimati k srcu.

NE VJEŠAJTE SI METU O PRSA I NE "PUŠTAJTE KRV"
Morski psi njuše krv, a “zemaljski” tuđu slabost. Stoga se prezentirajte s najboljim mogućim stavom koji podrazumijeva napredak, sposobnosti i uspjeh. Ako šef osjeti da vas je lako zaplašiti, možete si slobodno na prsa izvjesiti metu. A ako pokažete snagu, dobro će razmisliti prije napada.

NE ODLAZITE S POSLA RANIJE NITI DOLAZITE KASNIJE
Neka šef vidi kako dijelite istu poslovnu etiku, koliko god nisko vam se to činilo. Ako je šef na poslu, budite i vi. Ako on ili ona odluči da je neophodno da se ostane prekovremeno, vikendom ili rano ujutro, bit ćete u prednosti nad drugima ako se u isto vrijeme nađete na poslu.

I ŠEF IMA SVOJE ŠEFOVE; DOKAŽITE SE NJIMA
Potrudite se da menadžeri koji su “iznad” vašeg šefa znaju tko ste i za što ste sve sposobni. Znaju li i drugi za vaše uspjehe, izbjeći ćete da šef preuzme vaše zasluge za projekte, a i pridonijet će osjećaju kako on nije jedini koji odlučuje o poslu i vašoj sudbini.