Prazna stranica dokazuje da nisu ni ciljeve zajedno mogli napisati. Došli su na vlast nespremni. Probat će sve napraviti u hodu. Čekaju nas iznenađenja...
Timova rupa pokazala kako se sastavila i kako će raditi vlada
Prazna stranica gdje su trebali stajati glavni ciljevi i rokovi ministarstva više je od gafa u prezentaciji Tihomira Oreškovića. Javnost mu je već progledala kroz prste zbog jezičnih netočnosti pa bi i ovo prihvatila kao nenamjernu pogrešku. Ne bi bio problem da su ciljevi slučajno izbrisani. Problem je u tome da se prezentacija sastavljala netom prije nego što je trebala biti izglasana nova Vlada. I ciljevi nisu napisani. Iako su i HDZ i Most tvrdili da imaju program, rupa svjedoči suprotno. Gotovo sve što su naveli u svojim smjernicama je potpuno općenito. Konkretne mjere, kao i obećanja na kojima se dobili izbore su netragom nestali ili su promijenjeni. Pa čak i tako važna stvar kao što je rast BDP-a. On je smanjen s pet na tri posto godišnje. Tričavih 66 milijardi godišnje. Rupa u prezentaciji je pravi odraz sastavljanja i Vlade. Ministri su birani u zadnji tren, bez jasnog okvira u kojem bi trebali djelovati. Najzorniji primjer je da novi ministar regionalnog razvoja Tomislav Tolušić neće dopustiti ukidanje županija. Ministrica uprave Dubravka Jurlina Alibegović je stručno dokazivala da županije treba ukinuti. U kojem bi onda smjeru trebala ići Oreškovićeva vlada? Vjerojatno srednjem, kao i sve dosadašnje. Ne uraditi ništa. Ili se raspasti. Ovo je samo jedan detalj od mnogih. Koliko god se Orešković trudio ostaviti dojam da je okupio stručnjake i da se slažu, jasno je da će svatko vući na svoju stranu. Prazna stranica dokazuje da nisu ni ciljeve zajedno mogli napisati. Došli su na vlast nespremni. Probat će sve napraviti u hodu. Čekaju nas iznenađenja. Vjerojatno brojne svađe oko svakog konkretnog poteza koji nadilazi deklarativne stavove, poput “povećati efikasnost uprave”. Timu će trebati silna energija da sve uskladi. I pitanje je koliko će u tome uspjeti u sustavu koji nije korporacija u kojoj se zna da se šefa sluša ili dobiva otkaz.