2500 € je i kod nas po boljim firmama smo što radnik dobije 1.500 €, znači 1.000 ide parazitima!
ma
-mariela-
18.10.2018.
Odustani
Tako je i u Njemackoj, samo sto njemac nikog ne naziva parazitom, vec je to za njih normalno.
Wi
Winks
18.10.2018.
Odustani
Troskovi zivljenja u njemackim manjim gradovima (vecim, da ne pricam) su znatno skuplji. Samo cijena najma stana, rezija, plus ostali troskovi zivota. Tako da o
pet dodjes na isto. S tim sto te njemacki poslodavac vise poštuje.
Prikaži još ↓
ma
-mariela-
18.10.2018.
Odustani
Winks ... Sto podrazumjevate pod tim "njemacki poslodavac te vise postuje". To me strasno zanima i vec sam to pitala, ali obicno dobijem neke drske odgovore, je
r ovdje ne smijes nista pitat. Evo pokusat cu to i tebe pitat.
Prikaži još ↓
Dk
Deaktivirani korisnik
18.10.2018.
Odustani
Znam da se prije iz njemacke nosilo u hr da bi se sredilo sve a sad vidim da svi vuku iz hr u njemacku sta bi
pe
peteh
18.10.2018.
Odustani
mariela - parazit je onaj kojemu ide 50% naših plaća, a nije u životu odradio jedan pošteni dan, takvih u Njemačkoj nema! Njemački poslodavac te poštuje koliko
mu odradiš, kod nas nema prilike da te poštuje jer radnik ne razumije da njegova plaća nije neto nego bruto, ne razumije šta je parazit i da ga hrani on, a ne država - tu nastaje problem sa motiviranošću radnika, a samim time i sa odnosom poslodavca prema takvom radniku.
Prikaži još ↓
ma
-mariela-
18.10.2018.
Odustani
peteh: ... Sto je za tebe rad? Samo baustela i teski fizicki rad? Pokusaj zamisliti koliku administraciju ima Njemacka drzava, i svima njima treba dati placu.
I ne samo placu, oni imaju i druge pogodnosti, cak se i vode kao posebna grupa. Ne spadaju oni u klasu obicnih radnika. Bematen, to ce znati oni koji duze zivu u Njemackoj. No, to je tako i narod ne dize frku zbog njih, vec gleda svoja posla. Tako drzava funkcionira i to je to. U Hrvatskoj treba prestati gledat sta drugi radi, a gledati sebe i svoje interese. Kada bi ti vidio kakvih sve radnih mjesta u Njemackoj ima i za sto ljudi dobivaju dobre place, sebi nebi mogao doci od cuda, jer su ti kriteriji da netko mora rintat do krvi, kako bi zaradio placu. Ne mora. Da Njemci tako razmisljaju nebi na sve teske poslove doveli strance. Sto mislis gdje oni rade? Da su oni mozda na tezim poslovima? Njemacka je puna takvih koji zaradjuju a da nisu odradili jedan posten dan, kako ti kazes!
Prikaži još ↓
bu
bubojed
18.10.2018.
Odustani
mariela njemacki poslodavac ti izlazi u susret sa svime,ima razumijevanja da si covjek a ne robot. Ne svi ali 80% je takvih
pe
peteh
18.10.2018.
Odustani
.. i najbitnija stavka - kad poslodavac u HR hoće isplatiti radniku veću plaću onda PARAZITU nije dovoljno 50% iz te plaće nego mu me mora isplatiti 60%!
pe
peteh
18.10.2018.
Odustani
mariela - koliku administraciju ima Njemačka, koliko agencija ima Njemačka, koliko gradova ima Njemačka, koliko penzića u Njemačkoj ima veću mirovinu nego im je
bila plaća?
Prikaži još ↓
ma
-mariela-
18.10.2018.
Odustani
bubojed ... nebih se slozila. Njemacki poslodavac od tebe ocekuje da u 8 sati koliko si na poslu, napravis posla kao da si bar 10 sati radio. Radno vrijeme ti g
leda u minutu. 15minuta da si ranije na poslu a bar pola sata da ostanes duze i da ne pises te prekovremene. Mrzovoljan je ako si na bolovanju, ocekuje da si tu kada te on pozove. Kada mu ucinis uslugu fin je i zahvalan, kada mu ne trebas i ne vidi te. Placa ti ugovorenu placu, radis svoju smjenu jer ga zakon na to prisiljava. Ove price da su poslodavci izisli u susret, da postoje i jesu, ali ubrzo ce se to promjenuti ne brini. Vec nakon pola godine od tebe se ocekuje da si samostalan i da sa tobom ima posla samo kroz obracun place. Vidi tvoje ime i prezime na papiru i to je to. Zeni umro otac, dali joj 2 dana slobodno i to od sutra, taj dan je jos morala odraditi smjenu. Hebe se njemcu od kud si ti i kako to kod nas ide. Da tebi treba dan putovanja, njega ne zanima. On ide po svom zakonu. Drugoj umro djed, cvili za djedom kako je on njoj bio otac, ali nista, djed se ne racuna, samo dan slobodno pa izvoli, ako stignes u danu za HR i nazad. Udaje ti se kcer, jedva tri dana slobodno. Imas bolesno dijete, tvoj problem, za malu djecu imas pravu deset dana godisnje pisati bolovanje, ostalo snalazi se kako zans. Cesto si na bolovanju, ima firma nacina rijesiti ti se. Itd, itd..... Problem je jedino u razumjevanju i prihvacanju. Njemcu je sve ovo normalno a mi cvilimo.
Prikaži još ↓
Svaki korisnik koji želi komentirati članke obvezan je prethodno se upoznati s Pravilima komentiranja na web portalu 24sata te sa zabranama propisanim stavkom 2. članka 94. Zakona .