Da se ne bojim opomene napisao bih da je to besramna laž! Žene u PROSJEKU doista imaju niže plaće, ali islključivo za to što su velika većina na poslovima koji
su inače slabije plaćeni (trgovina, industrija kože i tekstila itd.).Ni jedna liječnica nema nižu plaću od kolege, ni jedna profesorica, policajka, sutkinja, saborska zastupnica niti djelatnica u bilo kojem poslu u odnosu na kolegu s posla. Ovakvo besramno i podlo prikazivanje stvari, ide za daljnjim prikazivanjem žene kao žrtve, i sistematskim sotoniziranjem muškarca
Prikaži još ↓
Dk
Deaktivirani korisnik
24.3.2013.
Odustani
U javnim službama i državnoj upravi plaća je strogo određena koeficijentima i drugim faktorima. Ali ako joj muž npr. ima veću plaću u nekoj firmi, onda olakšica
za dijete bude na njemu, pa onda ona ima manju plaću od muškog kolege na istom radnom mjestu koji ima isto godina staža i isti koeficijent (a on recimo ima olakšicu za jedno ili više djece na sebi. Ima tu dosta OBJEKTIVNIH i REALNIH faktora, nije dosta samo dijagnosticirati i reći da žene imaju manju plaću nego i reći ZAŠTO. I ja imam manju plaću od kolegice koja radi na istom radnom mjestu ali ima više staža. Pa ne mogu onda reći da je ona bolje plaćena. Apsolutno da ali relativno ne.
Prikaži još ↓
ej
ejjja
24.3.2013.
Odustani
totalni nonsens,,ovo nije istina....
Captain Obvious
24.3.2013.
Odustani
dao Bog da moja žena imala toliku plaću da se ne moram za ništa brinuti a ja da kod kuće čuvam djecu.
sa
salter
24.3.2013.
Odustani
ni jedna žena se ne buni da uglavnom muškarci rade najteže fizičke poslove i tamo ne traže ravnopravnost. sve bi nekako htjel biti šefovi i sl.
hu
hubabuba
24.3.2013.
Odustani
Radila sam u jednoj medunarodnoj kompaniji gdje je kolega sa istog odjela imao duplo vecu placu a radio je k.....samo je gledao filmove i isao na cik pauze ali
sto se moze ocekivati od direktora sovinista koji je javno obznanio da vise nece zaposljavati zene
odvratno i sramotno. A da stvar bude smjesnija direktor je bio takav papucar pred svojom zenicom a nama je glumio heroja.
Prikaži još ↓
R1
Rahela_1
24.3.2013.
Odustani
Radim u jednoj firmi gdje su većinom žene,ali ima i malo muškaraca i mogu reći da je to potpuna istina. Mi žene se naradimo i ne dižemo glave,dok oni šeću i zab
ušavaju,a imaju veću plaću od nas. Gdje je tu pravda?
Prikaži još ↓
dB
dr Bal
24.3.2013.
Odustani
Mislim da je još veći postotak da dobiju otkaz!
chelseaMG
24.3.2013.
Odustani
zato što vlada patrijarhat.
Re
RedLioness
25.3.2013.
Odustani
Ono što znam je činjenica da su u državnim tvrtkama radnici (dakle i žene i muškarci) plaćeni po bodovima (koje steknu obrazovanjem, stažem itd..), dakle žena i
muškarac ako imaju isti broj bodova ili su u tom rangu će biti i jednako plaćeni. Naravno činjenica je da u tvrtci koju poznajem ima manje žena na višim pozicijama od muškaraca, ali to ne znači jedna ili dvije žene, to znači da su skoro pa podjednako zastupljeni. No ono što se događa je da muškarci pljuju po ženama na visokim pozicijama (pogotovo ako im je ona šefica), jer se očito mentalitet nije promjenio pretjerano, a svakako su muškarci nekad veće "babe" tj ogovaraju ili ocrnjuju na radnom mjestu puno češće nego žene. Ono što me kao ženu pomalo zaprepastilo su svakako pitanja na razgovoru za posao: Jesi li u vezi? Jesi li udana? S kim živiš? Ako si udana, kad si se udala? Imaš li djece? Što ti je partner po struci/ što su ti roditelji po struci? itd... mislim, razumljivo da se neka pitanja moraju postaviti, ali neka su posve suvišna, pogotovo na prvom intervjuu. Isto tako, slažem se (što je rečeno u članku) da je moguće izgraditi karijeru i naknadno se školovati ako je potrebno usporedno s obitelji (dakle usporedno s bračnim, majčinskim i ostalim dužnostima), jer je živi primjer moja majka. Istina, nije lako, ali što je uostalom u životu lako ako želiš doći do nekakvih rezultata i postići vlastiti cilj? Sretno s karijerama (i ženama i muškarcima podjednako), ono što sami postignete ste onda zasluženo i dobili.
Prikaži još ↓
Svaki korisnik koji želi komentirati članke obvezan je prethodno se upoznati s Pravilima komentiranja na web portalu 24sata te sa zabranama propisanim stavkom 2. članka 94. Zakona .
Svaki korisnik koji želi komentirati članke obvezan je prethodno se upoznati s Pravilima komentiranja na web portalu 24sata te sa zabranama propisanim stavkom 2. članka 94. Zakona .