Preispitivanje omogućava brži i kraći put do uspjeha

Način na koji koristite vrijeme provedeno na poslu pokazuje koliko cijenite sebe i posao koji radite. Stoga se prije no prihvatite zadatak upitajte imate li vještine potrebne za njegovo kvalitetno, ali i brzo rješavanje. Neorganizirani zaposlenici često svoje zadatke prebacuju na kolege i tako smanjuju produktivnost cijelog tima. Pritom navlače ljutnju nadređenih i riskiraju posao. No i ambiciozni mogu upasti u probleme jer često prihvaćaju poslove za koje nemaju potrebno znanje i vještine. 
Ako se ne smatrate dovoljno kompetentnim za projekt koji vam je namijenjen, razgovarajte s nadređenim i zatražite njegovu, ali i pomoć kolega. Priznanje da vam treba pomoć manje je štetno nego nekvalitetno odrađen posao. Ono će spriječiti “probijanje” rokova i gubitak dragocjenog vašeg, ali i tvrtkinog vremena. Predložite da ćete odraditi jednostavniji, no obuhvatniji dio posla. Na taj način ujedno ćete pokazati i spremnost na timski rad.

KRATKE STANKE SU NAJBOLJI MOTIVATOR
Više manjih pauza tijekom radnog dana razbit će radnu monotoniju, tvrde stručnjaci. Šetnja hodnicima tvrtke ili kratki razgovor s kolegama pomoći će vam da ublažite stres ili rasvjetlite pojedine poslovne probleme. Na taj način će vrijeme stanke biti kvalitetno iskorišteno. Duge pauze, naprotiv, odvratit će pažnju i smanjiti interes za posao.

PLANIRANJE ZADATAKA ŠTEDI VRIJEME
Iako su im poslovni projekti najavljeni mjesecima unaprijed, većina zaposlenika čeka “zadnji čas” za njihovo izvršenje. Stres izazvan sve bližim rokovima i pritiskom nadređenih negativno se odražava na produktivnost. Da biste izbjegli pad koncentracije i gubitak radnog elana, stručnjaci predlažu da, uz obavljanje dnevnih zadataka, desetinu radnog vremena posvetimo rješavanju nadolazećih. Tako se izbjegava panika prouzročena nedostatkom vremena. Kontaktiranje klijenata i dogovaranje sastanaka najmanje tjedan dana prije roka onemogućit će “probijanje” rokova i ukazati na činjenicu da, uz svoje, poštujete i vrijeme poslovnih klijenata.

POSLOVE TREBA DIJELITI PREMA ZADANOM ROKU
Zaposlenici koji dublje ulaze u problematiku zadatka često gube vrijeme baveći se nepotrebnim detaljima. Stoga je bitno najprije sagledati posao u cjelini i u skladu sa zadanim vremenom, savjetuju stručnjaci. Ako su rokovi kratki, prionite na veće zadatke, a manje rješavajte u “finišu” posla. Tako ćete izbjeći nepotrebno gubljenje vremena.

KVALITETAN ODMOR JAČA PRODUKTIVNOST
Kvalitetno provedeno slobodno vrijeme, bilo da je riječ o vikendu ili godišnjem odmoru, omogućit će vam oslobađanje od stresa, ali i pripremiti za nove poslovne izazove.