Generacija Z je ona na kojoj će počivati naše gospodarstvo i stoga poslodavci trebaju dobro razmisliti kako da ih zadrže u svojim tvrtkama. Jedna od pogodnosti je sigurno četverodnevni radni tjedan, kaže Nađ
ZASTUPNICA SOCIJALDEMOKRATA:
Nađ: 'Vrijeme je za otvaranje rasprave o četverodnevnom radnom tjednu s manje sati'
Ustavom RH propisano je da radno vrijeme propisano Zakonom o radu ne može biti duže od 40 sati tjedno. A može li biti kraće? Može i mora ako pitamo nove generacije mladih radnika, koji žele više vremena za obitelj, prijatelje, hobije i da svoje najbolje godine ne provode radeći osam sati pet dana u tjednu, istaknula je zastupnica Socijaldemokrata Vesna Nađ.
Stoga se za saborskom govornicom založila za otvaranje rasprave o četverodnevnom radnom tjednu i da se broj sati smanji s 40 na 32.
- Ma što mi mislili o radnim navikama generacije Z, oni su generacija na kojoj će počivati naše gospodarstvo i stoga poslodavci trebaju dobro razmisliti kako da ih zadrže u svojim tvrtkama. Jedna od pogodnosti koja bi sigurno privukla mlade generacije je četverodnevni radni tjedan s 32 radna sata. Dakako, to bi moralo biti dobrovoljno - kazala je navevši Island kao zemlju koja je među prvima uvela četverodnevni radni tjedan kroz pilot projekt, kao i učinke ovakvog modela u Ujedinjenom Kraljevstvu.
- Zaključci studije iz pilot projekta i u Ujedinjenom Kraljevstvu pokazuju da su od 61 uključene tvrtke njih 56 nastavile raditi po tom modelu. Iz istraživanja je vidljivo kako su se smanjile razine tjeskobe, umora i problema sa spavanjem dok su se mentalno i fizičko zdravlje poboljšali, da se uspostavila ravnoteža između privatnog i poslovnog života, zaposlenici su bili zadovoljniji, prihodi tvrtki nisu se smanjivali.... Vrijeme je da Sabor prestane biti mašinerija samo za usisavanje EU direktiva i rasprave o zakonskim prijedlozima koje nam servira Vlada, pozivamo vas da u našem društvu zagovaramo, pa i kroz saborske odbore, ozbiljnu raspravu sa svim dionicima o temama koje već ozbiljno kucaju na naša vrata, kao što je četverodnevni radni tjedan i da iznalazimo najbolje načine za implementaciju na zadovoljstvo zaposlenika i poslodavaca - poručila je.
Sve što je bitno, na dohvat ruke
Skini aplikaciju za najbolje iskustvo portala. Čitaj, komentiraj i budi uvijek u toku s najnovijim vijestima.
Odaberi temu koju želiš pratiti
Primaj sve nove vijesti o temi i budi u tijeku
