Današnji rukovodioci firmi -plaćaju skupe seminare kako iscijediti radnika-nebi bilo loše da malo obiđu neki seminar-kako motivisati radnika,učiniti ga produkti
vnijim i da voli doći na posao-sa raznim dosjetkama kako stvoriti pozitivnu atmosferu-ja sam jedno vrijeme kao poslovođa stvorio takav ugođaj da su mi radnici dolazili i odlazili nasmijani na posao-rezultati su bili top-kodex ponašanja na nivou-a onda razne dupeuvlake željne da se domognu većeg utjecaja su počeli da brkaju u uništili i ono malo radne atmosfere-sada radnici dolaze slomljeni a odlaze još gori-da ne govorim da ih je dosta napustilo i dan danas napusta-povukao sam se jer vidim da ono sto sam gradio godinama srusilo se u trenutku-sada radnici samo slegnu ramenima i pogledamo se okrenemo i radimo-šteta!
Prikaži još ↓
Svaki korisnik koji želi komentirati članke obvezan je prethodno se upoznati s Pravilima komentiranja na web portalu 24sata te sa zabranama propisanim stavkom 2. članka 94. Zakona .
Svaki korisnik koji želi komentirati članke obvezan je prethodno se upoznati s Pravilima komentiranja na web portalu 24sata te sa zabranama propisanim stavkom 2. članka 94. Zakona .