Ja sam sef jedne poslovnice i obicno imam 20ak ljudi pod mojom upravom-već smo zaredom nekoliko godina najuspijesnija poslovnica-trebalo je vremena da gazdino nastojanje da budem grub i bezobrastinu radnika izniveliram-nasao sam sistem gdje mi radnici dolaze i odlaze nasmijani na posao-mene štuju kao najboljeg šefa na planeti (bar mislim hahah)-naravno izgradio sam povjerenje,štovanje,nagrade al i kazne-sve sto imam si za rec u 4 oka bez dizanja price od uha do uha,to obavimo i idemo dalje-imao bih puno toga za napisat al mislim da je dovoljno-znam da sam bio i u mnogo gorim firmama-al svugdje bi mogao biti primjenjen slican sistem!
čoviksjuga
26.7.2017.
Odustani
Vodio firmicu (d.o.o. ) sa odličnim rezultatima i sjajnom atmosferom. Vlasnici me prodali, novi me vlasnici šupirali bez da sam dobio priliku za dokazivanjem i
sada jedva sklapam kraj sa krajem. Moje kolege iz drugih d.o.o.-a sa nikakvim rezultatima i isto takvom nikakvom atmosferom među zaposlenima koje nitko ne želi kupiti i dalje "jašu" kao direktori i super im je !! Pa ti radi i ostvarivaj rezultate !!! Bivši vlasnici zaradili na prodaji, zaposelnici ostali na dobro uhodanim i plaćenim poslovima, novi vlasnik dobio kvalitetnu i sređenu firmu, a ja koji sam to godinama vodio i gradio dobio "šup kartu " !!!
Prikaži još ↓
Br
Brucka
26.7.2017.
Odustani
Nazalost to je danasnjica-i otome sam razgovarao sa svojim gazdom onako izokola da vidim kako dise-lako bi on to uradio al bi rizikovao da izgubi povjerljivu os
obu pa važe-al vjerojatno bi bilo i samnom tako-sta donosi sutra neznam al znam dok su dobri rezlutati necu imat tih briga!
Prikaži još ↓
čoviksjuga
26.7.2017.
Odustani
Blago tebi i sretno ti bilo !
Br
Brucka
26.7.2017.
Odustani
Hvala-tvoju sudbinu dijeli dosta radnika-po 25 godina radili sticali izgradili firmu onda se proda i ti lagano postanes samo broj kojeg poslije ugase-zalosno-u
biznisu nema emocija-interes iznad svega-gazdu za zaradom-radnika za placom!
Prikaži još ↓
Dk
Deaktivirani korisnik
26.7.2017.
Odustani
Zato ima dosta ljudi koji imaju uslove za voditelje i žele ih postaviti na to ali odbijaju, ne žele se naći između kolega i vlasnika. Najčešće dobiješ samo veću
odgovornost koju ne prati plaća.
Prikaži još ↓
čoviksjuga
27.7.2017.
Odustani
U 95% slučajeva u Hrvatskoj plaća ne prati odgovornost koju nosiš, osobito u firmama gdje je samo jedan član uprave društva iliti direktor. Ali sve je to poslje
dica poimanja vlasnika. Meni je kao direktoru d.o.o.-a moj vlasnik dodijelio plaću 50% veću od prvog rukovoditelja ispod mene, a mom vlasniku kao predsjedniku uprave d.d.-a je njegov vlasnik odredio 300% veću plaću od prvog rukovoditelja ispod njega ( direktorima sektora ) !?
Prikaži još ↓
Svaki korisnik koji želi komentirati članke obvezan je prethodno se upoznati s Pravilima komentiranja na web portalu 24sata te sa zabranama propisanim stavkom 2. članka 94. Zakona .