Nešto mi nije jasno. Svaki radnik, kada se razboli ili nastada ide na bolovanje. Poslodavac mu ne može dati, za to vrijeme otkaz.U čemu je Banožić tu drugačiji.
si
sircus
20.11.2023.
Odustani
jesi siguran,znam za firme koje daju otkaz pod bolovanjem,kod nas u hr...
STorm5
20.11.2023.
Odustani
Po Zakonu o radu to nije dozvoljeno i podliježe kazni. Nema šanse da poslodavcu prođe na sudu. Druga je stvar što se nitko od radnika ne diže tužbu.
STorm5
20.11.2023.
Odustani
Ovo je komentar za Sircusa, da ne bude zabune.
si
sircus
20.11.2023.
Odustani
sve ok,mozda i jest problem al znam za te firme
zo
zof
20.11.2023.
Odustani
Razlika je u tome što Banožić nije zaposlenik u firmi. On je državni dužnosnik. I može biti smijenjen u Saboru na prijedlog predsjednika vlade (znači ne smjenju
je ga Plenković, nego predlaže). Za neku smjenu niti ne mora biti neki razlog. Vladajuća većina u Saboru ionako odluči o tome. Bez ikakvog utjecaja oporbe na to. Da ne bi odmah nakon išli na biro za nezaposlene, iznišljeno je 6+6 plaća. A vladajući i bez toga uvijek zbrinu svoje nestašne.
Prikaži još ↓
Svaki korisnik koji želi komentirati članke obvezan je prethodno se upoznati s Pravilima komentiranja na web portalu 24sata te sa zabranama propisanim stavkom 2. članka 94. Zakona .