U novoj akademskoj godini studenti Metalurškog fakulteta dio predavanja pohađat će u prostorijama ABS-a Sisak. Naime, jedina znanstveno-obrazovna ustanova u Hrvatskoj koja pruža visokoškolsko obrazovanje iz područja metalurgije, industrijske ekologije, sigurnosti, zdravlja na radu i radnog okoliša u studenom će započeti s obnovom svoje zgrade oštećenoj u potresu 2020. godine. Kako trenutni raspoloživi prostorni uvjeti nisu dovoljni za kvalitetno izvođenje nastave, dio obrazovnog programa Metalurškog fakulteta nastavit će se u zgradi koju je unutar svoje poslovne zone u najam ustupio ABS Sisak, jedna od vodećih kompanija u Sisačko-moslavačkoj županiji.
S ciljem pružanja što kvalitetnijeg edukativnog i istraživačkog okruženja studentima, ABS Sisak je u potpunosti obnovio jednu od zgrada u svom kompleksu, a kako bi Metalurškom fakultetu financijski olakšao prijelazno razdoblje prilagodio je i cijenu najma. Ovakva podrška nastavak je suradnje ABS-a Sisak i Metalurškog fakulteta. Naime, s ciljem boljeg upoznavanja ABS-ovih aktivnosti, ali i snažnijeg povezivanja sa studijskim programima Metalurškog fakulteta, tijekom 2022. godine pokrenuli su obostranu edukaciju studenata i djelatnika kao i zajedničke projekte te omogućili stručne prakse i terensku nastavu.
- Izrazito smo zahvalni Upravi ABS-a Sisak što je prepoznala trenutnu potrebu naše ustanove i ustupila nam svoje prostore. Iznimno brzom realizacijom suradnje izbjegli smo eventualne poteškoće i pritisak na raspored tekuće akademske godine te omogućili studentima neometan nastavak njihovog obrazovanja - istaknula je doc. dr. sc. Ivana Ivanić, predstavnica Metalurškog fakulteta te istovremeno izrazila nadu da će obnova glavne zgrade fakulteta biti što prije gotova kako bi se svi studenti i profesori ponovno našli pod istim krovom.
Ivanić je istaknula i kako Metalurški fakultet trenutno radi na izradi novog studijskog programa usmjerenog digitalnoj transformaciji i novim tehnologijama te kako će u procesu izrade značajno doprinijeti i ABS Sisak. Naime, sisačka metalurška tvrtka pomoći će u stvaranju sadržaja koji će studente kvalitetnije pripremiti na izazove s kojima će se suočiti na budućim radnim mjestima.
- Ustupanje prostora i suradnja s Metalurškim fakultetom logičan su slijed našeg poslovnog razvoja. Simbioza između njihovog obrazovnog programa i naših poslovnih aktivnosti idealan su spoj znanosti i prakse. Na taj način studente pripremamo na kvalitetniji prijelaz u realni sektor, ali i ulažemo u vlastiti poslovni razvoj. Naime, potreba za visokoobrazovnim kadrom nikada nije bila veća, stoga nam je u cilju da Sisak prestane biti isključivo usputna obrazovna stanica i postane dom mladih metalurških nada, odnosno razvoja i rasta metalurške industrije - naglasio je Davor Šošić, predsjednik Uprave ABS-a Sisak.
Spajanjem lokalne tradicije metalurške proizvodnje s globalnim iskustvom prometnuo je ABS Sisak u kratkom roku u regionalnog predvodnika u proizvodnji čelika. Prošle godine je prema prihodima zauzeo treće mjesto u nacionalnom metaloprerađivačkom sektoru.
- Pored kapitalnih tehnoloških ulaganja, za izvrsne poslovne rezultate zaslužna je naša poslovna politika kontinuiranog razvoja zaposlenika i poboljšavanja njihovih radnih te financijskih uvjeta. Dio te razvojne strategije je i suradnja s obrazovnim institucijama kao izvorima visokoobrazovnih kadrova, kojoj je cilj poručiti studentima kako je ABS Sisak poželjan poslodavac koji će im omogućiti ostvarivanje njihovog punog potencijala - dodao je Dorijan Crnković, rukovoditelj Odjela za ljudske potencijale u ABS-u Sisak.
U ABS-u Sisak ističu kako su zadovoljni zaposlenici ključni pokretači rasta tvrtke te su stoga iznimno usmjereni na poboljšanje financijskih i nefinancijskih radnih uvjeta. Primjerice, protekle godine zaposlenici su razvijali svoje vještine na više od 2500 sati različitih edukativnih programa, kompanija stalno ulaže u opremu i prilagođavanje uvjeta u pogonu, imaju besplatne obroke u internoj menzi, povećao se broj dana godišnjeg odmora, isplaćuju se božićnice, uskrsnice i regres, a za ostvarene rezultate radnici su ove godine dobili povećanje mjesečnih primanja prosječno od 15 do 25 posto kao i dodatne bonuse.