U sklopu predstavljanja članova žirija natječaja 'Pametnom idejom do uspjeha', razgovarali smo s Tanjom Puretom, magistricom psihologije, specijalisticom organizacijske i industrijske psihologije te direktoricom konzultantskog poduzeća 'Ramiro'. Otkrila nam je zašto se uključila u projekt, kako komentira manjak žena u poduzetništvu  i kako prevladati stres i ostale zamke u poduzetničkom svijetu.  

Zašto se uključili u projekt 'Pametnom idejom do uspjeha'?

U projekt sam se uključila zbog toga što ga smatram izuzetno pametnom idejom, posebice u ovo krizno doba. Naime, na tržištu vlada pesimizam, demoraliziranost, strah od poduzetništva i općenito od ulaženja u nove projekte. I u dobrim vremenima ljudi znaju biti prilično kritični prema vlastitim idejama misleći da nisu dovoljno dobre ili da oni sami nisu dovoljno sposobni za njihovu realizaciju, odnosno da postoje oni koju su puno pametniji i kompetentniji od njih. Upravo zbog toga je važna svrha ovog projekta, a to je potaknuti ljude da hrabro osmisle i prijave svoje ideje, kao i da dobiju konkretne savjete za njihovu uspješnu realizaciju. Mislim da se na ovaj način može općenito potaknuti hrvatsko tržište prema aktivnom kreiranju bolje ekonomske budućnosti.

S obzirom na to da sve više mladih ljudi ulazi u svijet poduzetništva, koje su najčešće pogreške koje se javljaju?

Rekla bih da generalno postoje dvije pogreške. Jedna je premalo samopouzdanja, a druga - previše samopouzdanja. Često se zna dogoditi da osobe koje su kompetentne i koje imaju odlične ideje iz nekog razloga smatraju da nisu dovoljno dobre, odnosno nedostaje im hrabrosti za prezentiranje vlastitih ideja drugima. Nedostaju im marketinške i prezentacijske vještine kako bi te svoje ideje mogli osmisliti i predstaviti na atraktivan način. S druge strane, postoje osobe koje su jako dobre u osmišljavanju kako zanimljive prezentacije proizvoda, tako i u samoprezentaciji. Takve osobe prebrzo izlaze s idejom, misleći da je njena atraktivna prezentacija dovoljna za ulazak i opstanak na tržištu, što je svakako pogrešno. Radi se o tome da njima nedostaje analitički i projektni pristup kako bi svoju ideju bolje postavili i tako povećali vjerojatnost za njen uspjeh na tržištu.

Što je najvažnije da bi se poduzetnička ideja realizirala i koji savjet možete dati budućim poduzetnicima?

Postoji izreka: 'Ako imam 10 minuta, 9 minuta ću potrošiti na planiranje, a 1 na realizaciju'. Dakle, ideju prvo treba dobro osmisliti, a zatim se konzultirati s prijateljima ili stručnjacima u smislu njene što uspješnije razrade. Velika je šteta ako dobra ideja nije kvalitetno razrađena, odnosno ako prerano dođe na tržište i zbog nepripremljenosti padne prilikom realizacije. S druge strane loše je i ako dobra ideja predugo stoji u ladici zbog previše razmišljanja i neodlučnosti. Ljude treba ohrabriti da sustavno, ali i učinkovito razmišljaju o svojoj ideji. Poduzetnici trebaju imati analitičnost i sistematičnost u razmišljanju, kako bi mogli isplanirati najvažnije korake. Svakako i hrabrost i samopouzdanje, kao toliko potrebnu energiju za pokretanje projekta. U svakom slučaju važna je i strpljivost da se ne posustane kod prve prepreke. Ovakav pristup zasigurno donosi rezultate i dovodi do uspjeha.

Kako komentirate položaj žena u poduzetništvu, s obzirom na to da su žene u manjini? 

Premda je u poduzetništvu malo žena, može se reći da imaju sve predispozicije za ostvarenje svojih ideja. Krasi ih hrabrost, stalan rad na unapređenju vlastitih kompetencija te svakako upornost i strpljenje. To da ima malo žena u poduzetništvu zasigurno u određenoj mjeri objašnjava činjenica da smo prilično patrijarhalno društvo u kojem se ženama općenito daje vrlo mala podrška u realizaciji njihovih ideja. Pod podrškom smatram i da ih se rastereti u nekim tradicionalno njihovim obvezama jer bez toga mogu malo učiniti u poduzetništvu. Poduzetništvo zahtijeva ozbiljan angažman i njime se osoba ne može baviti usput. Osim toga, prema mnogim istraživanjima, većini žena je na listi prioriteta važnija obitelj i kućanstvo nego karijera. Međutim, mnoge žene poduzetnice svojim primjerom pokazuju kako se poslovni i privatni život mogu jako dobro uskladiti. U tom smislu postoji veliki prostor za napredak u osvještavanju žena da se odlučnije upuste u svijet poduzetništva, jer se pokazalo da uistinu mogu biti vrlo uspješne. 

S obzirom na skorašnji ulazak Republike Hrvatske u Europsku uniju, što mislite na koji način će se promijeniti stanje u poduzetništvu?  

Ulazak u EU, kao i bilo kakva druga promjena na tržištu, je i prijetnja i prilika. Prilika je jer se otvara tržište, što je izvrsno za plasman dobrih i kvalitetno osmišljenih projekata. S druge strane, konkurencija će biti puno veća i jača, što znači da neće biti slučajnog uspjeha. Svaki posao treba pomno graditi, jer ako se dobro postavi i stalno razvija, kako bi mogao uspješno zadovoljavati tržišne potrebe onda neće biti problema. Naravno, treba učiti jezike i stalno usavršavati vlastite profesionalne vještine jer je to sigurna formula uspjeha. Nije lako, zahtijeva puno rada i truda, ali nagrada je svakako primamljiva. Druga opcija je stalno jadikovanje zbog teških okolnosti, ali koliko je to uopće prihvatljiva opcija?

Ljudi su svakodnevno izloženi stresu uglavnom zbog posla, koji su vaši savjeti za uspješno svladavanje stresa?

Kada volite svoj posao i radite ga čitavim svojim bićem, odnosno sa strašću te kada vjerujete u svoje ciljeve, imate dobra znanja i dobar plan aktivnosti onda ćete stres postaviti na minimalnu razinu. S druge strane, ako imate osjećaj da morate raditi to što radite i nemate dovoljno znanja za uspješan rad, onda će stres biti snažno prisutan. Također, važno je ostvariti dobar balans privatnog i poslovnog dijela života. Dobro je i planirati vrijeme za aktivnosti koje volimo i koje nas ispunjavaju, kao i za šetnje i izlete u prirodu. S obzirom da veliki dio stresa proizlazi iz različitih nerazumijevanja s drugima, važno je usavršiti i komunikacijske vještine te vještine upravljanja emocionalnim stanjima. Međutim, htjela bih naglasiti i da je tjelesna komponenta otpornosti na stres jako važna, što mnogi zanemaruju. Fizičke aktivnosti su vrlo važne kako za trenutačno smanjenje stresa, tako i općenito za dugoročno povećanje izdržljivosti organizma. Jednako treba razmišljati i o dovoljno hrane i sna, odnosno općenito voditi sustavnu i kvalitetnu brigu o samome sebi. Što god uložimo u vlastitu dobrobit, višestruko će nam se vratiti kroz povećanje kvalitete života u svim njegovim aspektima.

Od 2002. godine Tanja Pureta je vlasnica i direktorica poduzeća 'Ramiro', koje se bavi pružanjem konzultantskih usluga u području poslovne psihologije (odabir kadrova, treninzi poslovnih vještina, razvoj menadžmenta, unapređenje organizacijske klime i kulture, upravljanje učinkom, medijacija, facilitacija, upravljanje promjenama i krizne intervencije). Nositeljica je brojnih certifikata poslovnih treninga pohađanih u zemlji i inozemstvu (područja organizacije, upravljanja ljudskim resursima, menadžmenta i marketinga). U travnju 2011. dobila je nagradu PRIMUS 2010. za najboljeg poslovnog savjetnika u kategoriji Ljudski potencijali, edukacija i trening.