Pokazivanje inicijative na poslu se cijeni, no pripazite da ne pretjerate u obavljanju poslova na svoju ruku, upozoravaju američki stručnjaci. Mnogi zaposlenici na taj način šefu žele dati do znanja kako se na njih mogu osloniti i povjeriti im važne i kreativne poslove, no prijeđete li granicu, vaši bi nadređeni mogli dobiti dojam da ne poštujete hijerarhiju tvrtke. No premalo inicijative upozorava na manjak motiviranosti na poslu, stoga pokušajte ostvariti ravnotežu.